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人力资源主管
发布时间：2026-03-12
需求人数：2人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、协助部门经理统筹执行招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系、组织发展等模块；
2、 根据业务需求制定招聘计划，搭建招聘渠道，保障关键岗位人员到岗与人才储备；
3、搭建并优化薪酬福利体系、绩效考核体系，确保激励有效、合规可控；
4、处理员工入离职、劳动合同、劳动争议、员工关怀等员工关系工作，降低用工风险；
5、推动组织氛围建设、人才培养、梯队建设及企业文化落地.
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任职要求：
1、本科及以上学历，力资源管理、工商管理等相关专业优先；
2、3年及以上人力资源相关工作经验，1年以上人力资源主管岗位经验;
3、精通人力资源2个及以上核心模块，具备独立操盘与问题解决能力.
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地质工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、深入理解并解读政府发布的关于矿山环境治理及绿色矿山建设的各项政策文件，负责传达文件精神和相关资料的全面收集；
2、根据部门领导指示，负责矿山区域的生态环境修复和治理工作，每年编制矿区环境治理方案、总结报告、验收报告等关键文件，并高效推进实施;
3、有效对接政府自然资源部门、盐湖管理部门有关矿区环境治理、环保督察、合规性执法检查等有关工作，做好沟通协调，执法检查准备工作；
4、负责矿区生态修复项目的现状调查，掌握相关技术标准，进行地质生态敏感性分析
及风险评价，并组织编制相关技术报告及图件;
5、负责每年矿区环境恢复治理基金、土地复垦保证金的缴纳和提取工作.
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任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上盐湖矿山工作经验，精通水文、地质、采矿等相关专业；
2、具有较强的专业技术水平，自有专业知识能满足相关工作的开展；
3、熟悉盐湖矿产资源行业技术规范，有丰富的理论基础，身体能适应盐湖地区野外工作；
4、熟练操作计算机及相关应用软件，并具有一定的文件写作能力.
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自动化工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：9人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1. 负责化工装置DCS、PLC等自控系统的设计、组态、调试与运维；
2. 负责仪表选型、安装、校验、回路调试（温度、压力、流量、液位、分析仪表等）；
3. 参与工艺控制方案制定，优化控制逻辑、联锁逻辑、PID参数，提升装置平稳运行；
4. 负责自动化系统日常巡检、故障排查、维修及备件管理；
5. 参与项目技改、大修，完成自控部分施工、调试、验收；
6. 编制操作规程、检修方案、联锁台账、SOP 等技术文件；
7. 配合工艺、设备、安全部门，满足安全生产、环保、合规要求.
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任职要求：
1、本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化等相关专业，具有5年以上化工企业相关工作经验；
2、熟练掌握至少一种PLC编程语言（如梯形图、结构化文本），熟悉西门子、三菱、ABB等主流PLC品牌。
3、熟悉化工行业仪控系统及自动化设备，掌握一定品牌的变频器、PLC、伺服控制器、组态软件等，如变频器调校，博图、WINCC等软件使用，掌握温度、压力、液位、流量、电动阀等常规仪表的选型、调校、安装规范等；熟悉中控、和利时、西门子DCS控制系统
4、有自动化系统开发、设备调试或工程项目经验者优先。
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设备工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：6人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、负责车间机械设备的运维管理，制定运维检修计划；
2、负责车间工艺改造期间的机械设备改造设计，保证机械设备符合工艺流程设计；
3、负责车间机械设备的故障排查，指导检修人员进行检修，保证机械设备的正常运转；
4、负责车间机械设备台账管理，抽查机械设备运行参数记录，保证数据记录的真实性；
5、负责提供机械设备采购需求的规格参数及图纸，复核采购机械设备的规格参数，审核机械设备安装运行的稳定性.
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任职要求：
1、本科及以上学历，化工、机械制造等相关专业；
2、具有5年以上化工行业各类设备的工作原理掌握相关的技术标准及规范；
3、熟练设备施工图、三视图及相关施工规范，有项目管理经验者，持有注册一（二）级机电工程师证书者优先；
4、熟悉office、CAD、Solidworks等软件.
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化工工艺工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：4人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、组织员工进行工艺流程、工艺原理、工艺技术标准等技术内容的培训，提升员工的操作技能水平,并编制考核办法对生产单位的工艺指标执行和控制情况进行考核；
2、协助上级领导进行生产车间的工艺异常情况原因分析，制定改善措施方案，并跟踪和指导方案的实施；
3、解决生产工艺及技术方面的问题，加强与相关部门之间的协作配合工作；
4、编制、修订以及更新与生产工艺有关的管理制度；
5、负责对本部门下发的工艺指标、整改措施等工艺技术文件进行跟踪和指导.
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任职要求：
1、本科及以上学历，化工、应用化学、化学工程与工艺、高分子材料、材料相关专业及相关专业;
2、5年以上正极、负极材料、锂电、盐湖化工工艺管理工作经验;
3、熟练掌握化工单元操作基本知识和工作原理,熟悉office、CAD等软件;
4、有新项目的建设经验和盐湖提锂经验的优先考虑.
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电仪工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：10人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、负责编制电气仪表物资采购计划，并跟踪采购进度和到货验收；
2、负责编制电气仪表大、中、年度检修计划并组织实施；
3、负责编制电气自动化设备及仪表的运行、维护、保养技术规程；检查、落实执行情况，并解决存在的问题；
4、负责车间仪表的更新、升级及自控仪表的改造，自动化仪表设备的校对、系统维护调试；5、负责电气仪表日常故障的处理，负责电气仪表的定期外检和返厂维修工作.
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任职要求：
1、本科及以上学历，仪表及自动化相关专业，3年以上仪控方面的工作经验，具有良好的沟通、协调及解决问题的能力；
2、熟悉化工行业仪控系统及自动化设备，掌握一定品牌的变频器、PLC、伺服控制器、组态软件等，如变频器调校，博图、WINCC等软件使用；
3、熟练掌握温度、压力、液位、流量、电动阀等常规仪表的选型、调校、安装规范等；熟悉中控、和利时、西门子DCS控制系统；
4、熟悉仪控施工图、施工规范，能独立根据需求编制仪控技改方案，有仪控项目管理经验者优先考虑；
5、熟练使用office、CAD等软件.
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高压电气工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：4人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、负责110kV输配电系统设计、选型；
2、负责高压电气设备运行、维护、安装、调试、检修及试验等技术性工作；
3、负责高压线路巡检、维修及清扫等；
4、负责检查验收高压电气检修作业的安全技术措施和设备检修、试验工作；
5、建立建全完整的技术档案资料，并建立运行档案；
6、负责电气设备合理化建议的项目设计，编制技改项目方案.
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任职要求：
1、本科及以上学历，电气自动化等相关专业；中级以上职称优先考虑；
2、110kV变电站、配电房调试、维护相关五年以上工作经验，持有高压电工相关从业资格证书，掌握高压配电系统、继电保护、变压器等设备的工作原理和应用；
3、熟练使用CAD、EPLAN等电气设计软件；
4、熟悉电力系统常用仪器、仪表；具备专业设备巡检、操作、维护及应急的能力；
5、熟悉高压电气设备运行、维护、安装、调试、检修及试验等技术性工作；
6、参与110kV输配电线路及变电站项目建设，能独立承担项目管理和交付工作.
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动力副经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、在车间主任的领导下，负责车间生产等相关的一切事务；
2、负责组织完成公司下达的各项计划，认真贯彻履行生产调度会的精神和领导的指示，组织日常车间运行、设备、仪表、电气运行及检修、维护保养确保正常安全生产；
3、负责设备管理，认真检查车间工艺运行、设备、仪表、电气在各岗位的运行情况，并了解车间工艺运行、设备、仪表、电气在生产中发生的异常情况，并采取有效措施予以解决；
4、负责车间设备维护保养及设备质量管理工作，及时了解和处理设备的各种问题；
5、定期进行经济活动分析，降低车间各项设备消耗定额，及时消除影响；
6、负责车间的劳动纪律管理，认真贯彻执行公司的各项规章制度，并协助车间主任搞好安全工作，减少和杜绝设备的操作事故的发生；
7、协调平衡各单元、班组的工作，充分发挥各班长的作用，组织员工开展技术革新合理化建议活动。抓好设备安全检修工作及检修后验收工作.
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任职要求：
1、本科及以上学历，机械设备、盐化工材料、电气仪表及自动化等相关专业;
2、具有5年以上工作经验，3年以上车间管理工作经验;
3、具有丰富的生产现场管理经验；
4、具有较强的生产数据分析及处理能力，具有发现、分析、解决突发事件的能力;
5、具有制度、流程和作业标准化建设改进和优化的能力.
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盐田副经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、协助经理按生产计划完成生产任务，制定部门生产计划及部门预算，并将指标分解实施；
2、协助经理监督管理生产过程中的各项设备、成本、产量指标等工作；
3、协助经理负责随时掌握生产动态，积累、分析生产数据，及时解决生产中出现的问题；
4、协助经理以降本增效、提高产品质量为目标，组织实施生产设备、作业坏境改进；
5、协助经理监督管理盐田渠道清理开挖、盐田坝体的维护等建设工作；
6、协助经理负责部门设施设备、机械车辆的管理.
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任职要求：
1、本科及以上学历，2、机械设备、盐化工材料、电气仪表及自动化等相关专业专业。
2、5年及以上工作经验，3年以上盐湖资源管理工作经验;
3、熟悉盐湖化工产业工艺技术，具有丰富的生产现场管理经验，熟练掌握盐田设备和晒卤工艺技术;
4、具有较强的生产数据分析及处理能力，具有发现、分析、解决突发事件的能力;
5、具有制度、流程和作业标准化建设改进和优化的能力.
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盐田经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、按生产计划完成生产任务，制定部门生产计划及部门预算，并将指标分解实施；
2、监督管理生产过程中的各项设备、成本、产量指标等工作；
3、负责随时掌握生产动态，积累、分析生产数据，及时解决生产中出现的问题；
4、以降本增效、提高产品质量为目标，组织实施生产设备、作业坏境改进；
5、监督管理盐田渠道清理开挖、盐田坝体的维护等建设工作；
6、负责部门设施设备、机械车辆的管理.
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任职要求：
1、本科及以上学历，机械设备、盐化工材料、电气仪表及自动化等相关专业；
2、5年及以上工作经验，3年以上盐湖资源管理工作经验;
3、熟悉盐湖化工产业工艺技术，具有丰富的生产现场管理经验，熟练掌握盐田设备和晒卤工艺技术;
4、具有较强的生产数据分析及处理能力，具有发现、分析、解决突发事件的能力;
5、具有制度、流程和作业标准化建设改进和优化的能力.
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助理研究员
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.在部门负责人、项目负责人的领导下实施新产品、新工艺、新技术的设计开发工作；
2.作为项目组成员，参与新产品、新技术、新工艺的设计开发工作，承担并完成所分配的任务；
3.协助跟进市场、行业动态和技术发展趋势，不断学习提升自身业务能力和个人素质；
4.根据项目负责人要求，在项目实施过程保障项目费用归集、控制；
5.配合完成并满足新品客户端PPAP审核要求、根据设计开发管理制度，收集新品定型量产相关数据；
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任职要求：
1.硕士学历及以上，双一流或C9院校优先、学科评估排名B级以上院校优先；；物理学、化学、材料科学与工程、冶金工程、化学工程与技术、材料与化工等专业；（社招引进优秀人才可放宽至本科且本科毕业3年以上相关工作经验）
2.接受过无机材料表征相关大型仪器设备培训，接受过IATF16949质量管理体系相关培训者优先，获得6σ绿带、黑带证书者优先；英语四级，六级以上者优先。
3.能熟练运用Origin、Minitab或JMP等制图、实验设计工具。了解IATF16949管理体系对设计开发过程的要求，了解APQP、PPAP，MSA、SPC、FMEA、QFD、DOE，了解正极材料、锂离子电池的生产工艺和相关测试方法及表征手段。
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研究员
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
研究方向1：
通过离子掺杂、表面包覆和形貌调控等手段，提升钴酸锂能量密度和高电压下的结构稳定性。 研究内容1： 材料制备：采用固相法、共沉淀法等不同方法合成改性高电压钴酸锂，并研究制备工艺对材料结构和性能的影响。 性能测试：在不同温度和电压下测试改性钴酸锂的电化学性能，包括可逆容量、循环稳定性、倍率性能等。 机理研究：通过原位测试、电化学阻抗谱、透射电镜等手段，研究高电压钴酸锂在充放电过程中的相变机制和界面演化过程。 应用研究：将改性高电压钴酸锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。 研究方向2：通过离子掺杂、包覆层优化、形貌和结构调控等手段，提升磷酸铁锂材料压实密度和能量密度。
研究方向2：
材料制备：采用液相法、水热法、固相法等不同方法合成高纯度、高压实密度的磷酸铁锂。 性能优化：通过碳包覆层和压实工艺优化等手段提高磷酸铁锂的压实密度和能量密度，并评估其对电化学性能的影响。 机理研究：通过原位测试、拉曼光谱、透射电镜等手段，表征磷酸铁锂的晶体结构和微观形貌，研究其与电化学性能的关系。 应用研究：将高能量和高压实密度磷酸铁锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
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任职要求：
博士及以上学历，社招资深研究员2年以上锂电池材料行业经验，专业方向一致的不考虑经验。
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审计内控经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.根据部门工作安排，组织内部控制、内部审计工作制度流程编制、修订和发布工作；
2.参与业务板块内控制度流程健全完善，开展规范性检查活动，推动各项业务内控风险、缺陷的发现和消减工作；
3.组织开展风险识别、分析、评估工作，构建业务板块风险数据库、风险控制矩阵；开展风险管理检查活动，定期汇报风险管理工作结果；
4.组织实施内部审计活动，出具审计报告和工作建议，跟踪问题整改；
5.建立强有力的审计、内控工作团队，开展人员培训培养，提升团队工作能力和业绩。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历金融、法律、财务、审计等相关专业，接受过系统的现代企业内部控制、风险管理专业知识、技能培训学习；
2.具备会计、审计、统计、经济等专业中级以上职称（含）或注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）职业资质者优先考虑；
3.具有3年以上大型企业集团、上市公司内部审计、风控合规工作经验（其中2年以上管理经验），能够带领团队独立完成企业内部审计项目、风险管理检查活动，并出具相应报告；具有组建、培养团队的管理工作经验。
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法务经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.依据国家法律、法规和相关规章规定，为业务部门提供日常法律服务与支持；
2.负责公司各类合同及法律文件的谈判、起草和审阅工作；
3.与公司业务部门进行沟通与协助，进行定期法律培训，落实法律部门和公司的有关政策 及流程；
4.围绕与公司业务有关的法律问题及法律风险防范进行专题研究，并出具法律备忘录；
5.部门负责人指派的其它工作。
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任职要求：
1.国内外大学法学专业985、211本科及以上学历，通过中国司法考试；
2.三年以上知名律所或大型企业工作经验；
3.精通公司法、合同法及有关法律法规，具有出色的文字组织能力、合同起草及谈判能力；
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财务经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1..组织会计核算，每月按时完成往来核算、收入核算、成本核算、各项税费及财务报表数据，及时、准确、完整反映各项经济指标；
2.组织年度预算编制，讨论各项收入、支出、费用发生的合理性；跟踪月度预算执行情况，针对差异事项跟踪分析；根据需要组织半年度预算调整，合理预测和动态跟踪公司经营情况；
3.组织公司高企申报财务相关工作；研发项目的动态跟踪，参与项目立项、评审、结题验收等；建立健全研发项目投入核算管理制度；研发费用的日常归集，分配规则和单据梳理，ERP流程梳理；对接审计、税务机关，研发费用加计扣除审计；
4.准确核算各税种的计提，纳税申报；组织税审风险排查，确保各项税种合法合规；与税务机关沟通对接，应对日常税务检查；根据业务形态开展必要的税收筹划，结余税费支出；
5.审核各项费用申请、报销单据，合同评审，资金支付单据；监督公司各项业务流程是否合规，组织各部门商议指定业务规范流程。
6.收集各部门资金收支计划，动态跟踪公司资金结存，预测资金盈余和缺口，及时向集团财务报备；根据需要开展融资活动，如银行贷款、融资租赁、股权筹资（IPO）。
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任职要求：
1.985、211大学本科及以上学历、学士学位、专业要求：会计学、审计、经济类专业，注册会计师、税务师资格优先；
2.有过高新技术企业相关培训，企业IPO上市规范培训，项目管理培训，预算管理培训，税收合规培训者优先；
3.5年以上制造业工作经历，3年以上财务经理经验，至少带过3人以上团队经验，有项目管理经验；
4.熟练使用1-2中财务软件，熟练使用office办公软件。
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电气/自动化工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.协助车间主任、设备运维组组长制定车间电气设备管理工作指示，并监督执行；
2.根据检维修计划、技改、扩容计划，组织实施大修、技改、扩容等各项工作，保证生产顺利；
3.组织做好对各车间电气设备检维修指导，加强电气设备管理，督促做好电气设备维护保养工作；负责本部门新电器设备选型、招标、采购、安装、调试等工作；
4.负责车间电气设备故障与隐患排除及其原因分析，建立电气设备故障与隐患排除台账，避免相同问题再次发生；
5.负责协助车间主任、设备运维组组长制定电气设备应急预案，组织演练，提供突发事件处理能力；
6.监督、检查电气设备技术资料的建立、整理、立卷、归档工作；每季度提报电气设备维修所需备品备件，追踪到货及时性，并加强对备件库的管理；
7.负责督促车间工程进度、质量、安全；全面掌握施工情况；
8.负责制度电气设备安全操作规程，并对操作人员进行培训，在日常生产中督促检查员工严格执行和遵守安全操作规程，严格落实安全生产责任制，避免设备事故及安全事故发生，保证电气设备安全运行。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历，机械制造、设计、机电一体化、电气自动化相关专业；
2.3年以上机械、电气设备管理相关工作经验，中级以上职称优先；
3.具备生产与运作管理、质量管理、设备管理、生产安全管理、采购与物流管理等相关专业知识；熟练使用office办公软件；掌握电气自动化内容（能独立编写PLC程序并完成调试）、HMI的程序编写及调试、设备管理、电子电路等专业知识（能独立设计并绘制电器原理图，电器CAD或EPLAN至少会一样），了解有关设备管理方面的法规、规范及安全规程。
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机械工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.结合公司实际，协助组长制定符合公司特点的设备管理相关制度、组织编制设备操作规程并贯彻执行，同时根据公司发展的实际要求不断对其进行修改和完善；
2.根据检维修计划、技改、扩容计划，组织实施大修、技改、扩容等各项工作，保证生产顺利；
3.组织做好对各车间机械设备检维修指导、监督，加强机械设备管理，督促做好机械设备维护保养工作；负责新进设备选型、安装、调试、验收等工作；
4.监督、检查机械设备技术资料的建立、整理、立卷、归档工作；每季度提报机械设备维修所需备品备件，追踪到货及时性，并加强对备件库的管理；
5.负责督促车间工程进度、质量、安全；全面掌握施工情况；
6.负责制定车间设备安全操作规程，并对车间一线员工进行培训，提高员工操作技能，确保保证机械设备安全运行。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历，机械制造、设计、机电一体化、电气自动化相关专业；
2.3年以上机械、电气设备管理相关工作经验，中级以上职称优先；
3.熟悉设备质量管理问题，具有一定的设备技术管理经验；熟悉设备系统专业技术知识
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工艺工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.根据工艺需求，在新产线的联动调试工作，做到生产设备之间的协同运作。达到带料调试/试生产过程的顺利进行；
2.通过优化设备与工艺参数的匹配性，实现产线在生产过程中的稳定性和可靠性，确保产品质量和生产效率。参与设备选型产线布局
主导辅材的技术规格编写签订；
3.根据生产运营需求，做到新原材料工艺主配方和新BOM在MES系统的导入工作，以确保生产的连续性；
4.持续进行工艺技改工作，优化各生产工序设备与生产工艺的匹配紧密关联性，保障生产稳定的前提下，实现降本增效的目的。参与成本控制活动，提出工艺方面的意见；
5.根据新设备、新材料安装/验证的进行跟踪，做到快速有效验证，以实现相关设备材料的快速导入。
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任职要求：
1.211、985本科及以上学历，机械、化工、工业工程等相关专业；
2.有3年以上设备调试/生产相关经验，承担过主要工艺/设备技改工作；
3.熟练掌握CAD、质量管理五大工具、Minitab(JMP)、有DOE验证的经验，能够独立策划工艺验证方案并输出技术报告。
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产品工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.分析总结影响产品指标的因素，提出改进措施，管控原料、配方、生产工艺参数，从而达到产品稳定性的提升，降低质量风险；
2.根据研发输出的新产品配方和工艺参数，策划实现量产的工艺路由；
3.根据公司的发展战略增加新的原辅料，保障原料供应稳定；
4.参与产品成本的核算和分析，寻找成本优化空间，持续进行工艺技改工作，优化各生产工序设备与生产工艺的匹配性，保障生产稳定的前提下，实现降本增效的目的；
5.根据不同客户的需求完成产品技术协议签订、客户的审核及新客户导入的技术交流；与客户沟通，挖掘潜在需求，确保产品满足客户需求，提高客户满意度
6.制定工艺文件，确保产品质量和工艺稳定，根据公司质量体系管理要求，负责技术部的受控文件及标准的发放、定期审核及更新管理；
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任职要求：
1.985、211本科学历以上化学、材料相关专业；
2.有3年以上工艺、质量等相关经验,锂电行业优选考虑；
3.有处理客诉经验；
4.熟练掌握并应用质量管理五大工具、QC七大手法、8D等工具及Minitab、JMP等分析软件；掌握正极材料的生产工艺，以及常见指标的失效模式；熟练DOE实验设计，能独立策划实验方案并完成分析报告；取得六西格玛绿带证书者优先。
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质量工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.各中心/子公司的质量目标监控，确保质量目标达成。
2.监督各中心/子公司过程质量管理，确保质量过程管理的适宜性、符合性和充分性。
3.主导或协助各中心/子公司进行质量问题分析，确保质量问题闭环，避免质量问题重复发生
4.变更管理的监督，确保变更的符合性、适宜性、充分性和有效性。
5.关键质量岗位人员资质的监督，确保符合岗位需求，避免因人员能力导致的质量问题发生。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历，化工类、材料类或质量工程类等相关专业；
2.3年以上锂电池或锂电材料生产、汽车制造相关行业质量管理工作经验；
3.熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系标准；
4.熟练使用QC七大手法、8D、5WHY、4M1E等；
5.熟练使用JMP或Minitab应用软件；
6.熟悉国家相关质量法律法规。
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磷酸铁锂材料研究员
发布时间：2025-09-24
需求人数：2人
工作地点：西宁/北京
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岗位要求：
1.了解新一代磷酸铁锂产品研发工艺，进行磷酸铁锂正极材料的研发工作
2.独立负责磷铁产品的开发项目，规划并执行研发计划
3.优化现有产品，提高产品性能，满足市场需求
4.综合年薪40-70w
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任职要求：
1.博士及以上学历，化学类、材料类、锂电池正负极相关专业，熟悉磷酸铁锂、钴酸锂、超级电容器产品研发技术
2.磷酸铁锂研究方向，不考虑工作经验，也可申请此职位
3.2年以上同行业工作经验及博士后，锂电池相关专业，可以按照资深研究员/项目经理录用
研究方向及内容
研究方向1：通过离子掺杂、表面包覆和形貌调控等手段，提升钴酸锂能量密度和高电压下的结构稳定性。
研究内容1：
1.材料制备：采用固相法、共沉淀法等不同方法合成改性高电压钴酸锂，并研究制备工艺对材料结构和性能的影响。
2.性能测试：在不同温度和电压下测试改性钴酸锂的电化学性能，包括可逆容量、循环稳定性、倍率性能等。
3.机理研究：通过原位测试、电化学阻抗谱、透射电镜等手段，研究高电压钴酸锂在充放电过程中的相变机制和界面演化过程。
4.应用研究：将改性高电压钴酸锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
研究方向2：通过离子掺杂、包覆层优化、形貌和结构调控等手段，提升磷酸铁锂材料压实密度和能量密度。
研究内容2：
1.材料制备：采用液相法、水热法、固相法等不同方法合成高纯度、高压实密度的磷酸铁锂。
2.性能优化：通过碳包覆层和压实工艺优化等手段提高磷酸铁锂的压实密度和能量密度，并评估其对电化学性能的影响。
3.机理研究：通过原位测试、拉曼光谱、透射电镜等手段，表征磷酸铁锂的晶体结构和微观形貌，研究其与电化学性能的关系。
4.应用研究：将高能量和高压实密度磷酸铁锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
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磷酸铁锂材料助理研究员
发布时间：2025-09-24
需求人数：2人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.了解磷酸铁锂四代产品研发工艺，进行磷酸铁锂正极材料的研发工作
2.独立负责磷铁产品的开发项目，规划并执行研发计划
3.优化现有产品，提高产品性能，满足市场需求
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任职要求：
1.硕士及以上学历，化学类、材料类相关专业，锂电池正负极、超级电容器、钴酸锂等研究方向，-熟悉磷酸铁锂、钴酸锂产品研发技术。
2.具备两年以上同行业工作经验，三年以上并参与过新一代磷铁产品开发的按照研究员录用
3.三年以上同行业经验并参与过新一代磷铁产品开发的，且为小组核心成员按照资深研究员录用
研究方向及内容
研究方向1：通过离子掺杂、表面包覆和形貌调控等手段，提升钴酸锂能量密度和高电压下的结构稳定性。
研究内容1：
1.材料制备：采用固相法、共沉淀法等不同方法合成改性高电压钴酸锂，并研究制备工艺对材料结构和性能的影响。
2.性能测试：在不同温度和电压下测试改性钴酸锂的电化学性能，包括可逆容量、循环稳定性、倍率性能等。
3.机理研究：通过原位测试、电化学阻抗谱、透射电镜等手段，研究高电压钴酸锂在充放电过程中的相变机制和界面演化过程。
4.应用研究：将改性高电压钴酸锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
研究方向2：通过离子掺杂、包覆层优化、形貌和结构调控等手段，提升磷酸铁锂材料压实密度和能量密度。
研究内容2：
1.材料制备：采用液相法、水热法、固相法等不同方法合成高纯度、高压实密度的磷酸铁锂。
2.性能优化：通过碳包覆层和压实工艺优化等手段提高磷酸铁锂的压实密度和能量密度，并评估其对电化学性能的影响。
3.机理研究：通过原位测试、拉曼光谱、透射电镜等手段，表征磷酸铁锂的晶体结构和微观形貌，研究其与电化学性能的关系。
4.应用研究：将高能量和高压实密度磷酸铁锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
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集团总部管培生
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.跨部门轮岗： 深入公司核心业务部门（如研发、生产、财务、市场、供应链等）进行实践，全面了解公司运营。
2.高管导师制： 由公司高管担任职业导师，提供一对一指导，为你指点迷津。
3.定制化培训： 接受包括领导力、战略思维、项目管理、商业财务等在內的系统化培训。
4.挑战性项目： 主导或参与关键业务项目，解决真实商业挑战，你的工作将产生实际影响。
5.快速晋升通道： 项目结束后，通过评估的学员将被任命为公司关键岗位的管理者或专家角色，开启高速职业发展通道。
主要职责
在轮岗期间，你将根据所在部门的不同，参与以下一类或几类工作：
1.技术研发类（理化、机械设备、过程控制、质量管理）： 参与新产品/新技术的开发与测试；优化生产工艺与流程控制；负责产品质量管理体系的维护与改进；解决生产过程中的技术难题。
2.商务支持类（营销、供应链、物流）： 参与市场调研、品牌策略制定与营销活动执行；协助优化全球供应链网络；参与物流体系的规划与成本控制。
3.职能管理类（财务、金融、人力资源、心理学）： 参与公司财务核算、预算管理、投融资分析；协助进行人才招聘、培训发展、薪酬绩效体系设计；运用专业知识参与组织发展、员工关怀与企业文化建设。
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任职要求：
1.学历专业：统招硕士及以上学历，2025届或2026届毕业生。
2.专业方向包括但不限于：材料科学、化学、物理等理化类；财务管理、会计学；金融学、经济学；人力资源管理、应用心理学；机械工程、自动化、过程装备与控制工程；市场营销；供应链管理、物流工程；质量控制与可靠性工程等相关专业。
核心能力：
1.优秀的学习与适应能力： 能够快速学习新知识，适应新环境，应对变化和挑战。
2.强大的分析与解决问题能力： 具备严谨的逻辑思维和数据分析能力，能系统性解决复杂问题。
3.领导潜力与团队合作精神： 展现出初步的领导力特质，善于沟通协作，能够影响并激励他人。
4.积极主动，充满激情： 对商业世界有强烈的好奇心，自我驱动，追求卓越，有强烈的成就动机。
5.出色的沟通表达能力： 能够清晰、有条理地进行书面和口头陈述。
其他要求：
1.英语听说读写流利，可作为工作语言。
2.愿意根据公司安排在不同基地进行轮岗。
3.有相关行业实习经历、学生干部经验或海外背景者优先。
我们提供
1.富有竞争力的薪酬待遇： 包括年度薪资、绩效奖金、项目完成奖。
2.完善的福利体系： 五险一金、带薪年假、年度体检、员工宿舍、餐饮补贴、交通补助等。
3.无限的发展可能： 这里是您职业征程的起点，而非一份简单的工作。您将直接接触到公司核心业务，与行业大咖共事，获得快速成长。
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电芯检测工程师
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.承接分析测试相关新技术研发项目，组织策划完成项目立项、项目实施、项目结题的全流程。
2.组织开展锂电正极材料相关电性能测试新方法的开发及验证工作。
3.组织开展锂电正极材料的评测工作，保证实验室常规测试的准确性及再现性。
4.负责新购仪器设备的选型。参与合格供应商的选择和评定工作。
5.跟踪行业动态和技术发展趋势，针对部门技术开发规划提出意见或建议。
6.负责实验室检测人员的技能培训与考核，定期组织对能力进行确认
7.所在实验室、办公区域环境、安全管理，所用设备仪器的日常维护。
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任职要求：
1.硕士及以上学历。
2.专业：材料、化学、电化学等相关专业。
3.专业知识：掌握电化学相关基础知识及原理，了解正极材料相关基础知识及原理，了解锂电池制备过程相关控制点及工艺。
4.能力与技能：熟练使用Office，Origin，Minitab等软件；有较好的英语读说听写能力，有上进心，乐于钻研，有较强的组织沟通能力。
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人力资源经理
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.参与制定人力资源规划，为重大人力资源决策提供建议和信息支持。
2.组织制定、执行、监督公司各项人力资源管理制度。
3.定期进行人力资源现状盘点，促进人员的优化配置。
4.根据公司的薪酬政策和晋升政策，推进薪酬体系的完善与优化。
5.根据总体培训规划实施完善培训方案，完善培训体系。
6.组织编写、审核各部门职责与岗位说明书。
7.构建和谐的用工关系。
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任职要求：
1.具有5年以上人力资源管理经验，3年以上大型企业人力资源经理级及以上岗位工作经验。
2.掌握人力资源管理相关理论，熟悉招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等各模块管理工作并精通相关法律法规。
3.熟练使用各种办公软件。
4.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力、解决问题的能力、有亲和力，较强的责任感与敬业精神。
5.本科及以上学历，人力资源管理相关专业。
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项目经理
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.制定研发规划和部门质量环境目标，在所辖区域组织落实研发规划，跟进目标完成情况，确保目标达成。
2.负责所辖区域研发资源的分配与协调，及时解决研发过程中出现的资源问题，确保研发工作按计划进行。
3.组织跟踪行业技术动态，收集和分析竞争对手的技术信息，为部门研发提供决策支持。
4.进行相关政府项目、奖励的申报，组织提供相关资料。
5.参与到访客户的沟通和交流，做好外部客户的接待工作，响应所在基地技术、品质等部门对研发工作的要求，提供技术支持。
6.协助编制所辖区域部门预算，监督研发经费的使用情况。
7.协助选拔和培养研发人才，建立高效、协作的研发团队，组织团队建设和培训活动，提高团队成员的技能和凝聚力。
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任职要求：
1.学历要求：硕士及以上学历
2.专业背景：物理学、化学、材料科学与工程、冶金工程、化学工程与技术、材料与化工等专业；
3.接受过IATF16949质量管理体系培训、具有质量管理体系内审员证书者优先，获得6σ绿带、黑带证书者优先；具有锂离子电池正极材料3年以上研发工作经验
4.能熟练运用Origin、Minitab或JMP等制图、实验设计工具。
5.熟悉IATF16949管理体系对设计开发过程的要求，熟悉APQP、PPAP，MSA和SPC，熟悉FMEA、QFD、DOE，熟悉正极材料、锂离子电池的生产工艺和相关测试方法及表征手段。
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人力资源主管
发布时间：2026-03-12
需求人数：2人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、协助部门经理统筹执行招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系、组织发展等模块；
2、 根据业务需求制定招聘计划，搭建招聘渠道，保障关键岗位人员到岗与人才储备；
3、搭建并优化薪酬福利体系、绩效考核体系，确保激励有效、合规可控；
4、处理员工入离职、劳动合同、劳动争议、员工关怀等员工关系工作，降低用工风险；
5、推动组织氛围建设、人才培养、梯队建设及企业文化落地.
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任职要求：
1、本科及以上学历，力资源管理、工商管理等相关专业优先；
2、3年及以上人力资源相关工作经验，1年以上人力资源主管岗位经验;
3、精通人力资源2个及以上核心模块，具备独立操盘与问题解决能力.
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地质工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、深入理解并解读政府发布的关于矿山环境治理及绿色矿山建设的各项政策文件，负责传达文件精神和相关资料的全面收集；
2、根据部门领导指示，负责矿山区域的生态环境修复和治理工作，每年编制矿区环境治理方案、总结报告、验收报告等关键文件，并高效推进实施;
3、有效对接政府自然资源部门、盐湖管理部门有关矿区环境治理、环保督察、合规性执法检查等有关工作，做好沟通协调，执法检查准备工作；
4、负责矿区生态修复项目的现状调查，掌握相关技术标准，进行地质生态敏感性分析
及风险评价，并组织编制相关技术报告及图件;
5、负责每年矿区环境恢复治理基金、土地复垦保证金的缴纳和提取工作.
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任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上盐湖矿山工作经验，精通水文、地质、采矿等相关专业；
2、具有较强的专业技术水平，自有专业知识能满足相关工作的开展；
3、熟悉盐湖矿产资源行业技术规范，有丰富的理论基础，身体能适应盐湖地区野外工作；
4、熟练操作计算机及相关应用软件，并具有一定的文件写作能力.
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自动化工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：9人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1. 负责化工装置DCS、PLC等自控系统的设计、组态、调试与运维；
2. 负责仪表选型、安装、校验、回路调试（温度、压力、流量、液位、分析仪表等）；
3. 参与工艺控制方案制定，优化控制逻辑、联锁逻辑、PID参数，提升装置平稳运行；
4. 负责自动化系统日常巡检、故障排查、维修及备件管理；
5. 参与项目技改、大修，完成自控部分施工、调试、验收；
6. 编制操作规程、检修方案、联锁台账、SOP 等技术文件；
7. 配合工艺、设备、安全部门，满足安全生产、环保、合规要求.
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任职要求：
1、本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化等相关专业，具有5年以上化工企业相关工作经验；
2、熟练掌握至少一种PLC编程语言（如梯形图、结构化文本），熟悉西门子、三菱、ABB等主流PLC品牌。
3、熟悉化工行业仪控系统及自动化设备，掌握一定品牌的变频器、PLC、伺服控制器、组态软件等，如变频器调校，博图、WINCC等软件使用，掌握温度、压力、液位、流量、电动阀等常规仪表的选型、调校、安装规范等；熟悉中控、和利时、西门子DCS控制系统
4、有自动化系统开发、设备调试或工程项目经验者优先。
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设备工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：6人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、负责车间机械设备的运维管理，制定运维检修计划；
2、负责车间工艺改造期间的机械设备改造设计，保证机械设备符合工艺流程设计；
3、负责车间机械设备的故障排查，指导检修人员进行检修，保证机械设备的正常运转；
4、负责车间机械设备台账管理，抽查机械设备运行参数记录，保证数据记录的真实性；
5、负责提供机械设备采购需求的规格参数及图纸，复核采购机械设备的规格参数，审核机械设备安装运行的稳定性.
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任职要求：
1、本科及以上学历，化工、机械制造等相关专业；
2、具有5年以上化工行业各类设备的工作原理掌握相关的技术标准及规范；
3、熟练设备施工图、三视图及相关施工规范，有项目管理经验者，持有注册一（二）级机电工程师证书者优先；
4、熟悉office、CAD、Solidworks等软件.
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化工工艺工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：4人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、组织员工进行工艺流程、工艺原理、工艺技术标准等技术内容的培训，提升员工的操作技能水平,并编制考核办法对生产单位的工艺指标执行和控制情况进行考核；
2、协助上级领导进行生产车间的工艺异常情况原因分析，制定改善措施方案，并跟踪和指导方案的实施；
3、解决生产工艺及技术方面的问题，加强与相关部门之间的协作配合工作；
4、编制、修订以及更新与生产工艺有关的管理制度；
5、负责对本部门下发的工艺指标、整改措施等工艺技术文件进行跟踪和指导.
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任职要求：
1、本科及以上学历，化工、应用化学、化学工程与工艺、高分子材料、材料相关专业及相关专业;
2、5年以上正极、负极材料、锂电、盐湖化工工艺管理工作经验;
3、熟练掌握化工单元操作基本知识和工作原理,熟悉office、CAD等软件;
4、有新项目的建设经验和盐湖提锂经验的优先考虑.
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电仪工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：10人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、负责编制电气仪表物资采购计划，并跟踪采购进度和到货验收；
2、负责编制电气仪表大、中、年度检修计划并组织实施；
3、负责编制电气自动化设备及仪表的运行、维护、保养技术规程；检查、落实执行情况，并解决存在的问题；
4、负责车间仪表的更新、升级及自控仪表的改造，自动化仪表设备的校对、系统维护调试；5、负责电气仪表日常故障的处理，负责电气仪表的定期外检和返厂维修工作.
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任职要求：
1、本科及以上学历，仪表及自动化相关专业，3年以上仪控方面的工作经验，具有良好的沟通、协调及解决问题的能力；
2、熟悉化工行业仪控系统及自动化设备，掌握一定品牌的变频器、PLC、伺服控制器、组态软件等，如变频器调校，博图、WINCC等软件使用；
3、熟练掌握温度、压力、液位、流量、电动阀等常规仪表的选型、调校、安装规范等；熟悉中控、和利时、西门子DCS控制系统；
4、熟悉仪控施工图、施工规范，能独立根据需求编制仪控技改方案，有仪控项目管理经验者优先考虑；
5、熟练使用office、CAD等软件.
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高压电气工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：4人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、负责110kV输配电系统设计、选型；
2、负责高压电气设备运行、维护、安装、调试、检修及试验等技术性工作；
3、负责高压线路巡检、维修及清扫等；
4、负责检查验收高压电气检修作业的安全技术措施和设备检修、试验工作；
5、建立建全完整的技术档案资料，并建立运行档案；
6、负责电气设备合理化建议的项目设计，编制技改项目方案.
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任职要求：
1、本科及以上学历，电气自动化等相关专业；中级以上职称优先考虑；
2、110kV变电站、配电房调试、维护相关五年以上工作经验，持有高压电工相关从业资格证书，掌握高压配电系统、继电保护、变压器等设备的工作原理和应用；
3、熟练使用CAD、EPLAN等电气设计软件；
4、熟悉电力系统常用仪器、仪表；具备专业设备巡检、操作、维护及应急的能力；
5、熟悉高压电气设备运行、维护、安装、调试、检修及试验等技术性工作；
6、参与110kV输配电线路及变电站项目建设，能独立承担项目管理和交付工作.
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动力副经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、在车间主任的领导下，负责车间生产等相关的一切事务；
2、负责组织完成公司下达的各项计划，认真贯彻履行生产调度会的精神和领导的指示，组织日常车间运行、设备、仪表、电气运行及检修、维护保养确保正常安全生产；
3、负责设备管理，认真检查车间工艺运行、设备、仪表、电气在各岗位的运行情况，并了解车间工艺运行、设备、仪表、电气在生产中发生的异常情况，并采取有效措施予以解决；
4、负责车间设备维护保养及设备质量管理工作，及时了解和处理设备的各种问题；
5、定期进行经济活动分析，降低车间各项设备消耗定额，及时消除影响；
6、负责车间的劳动纪律管理，认真贯彻执行公司的各项规章制度，并协助车间主任搞好安全工作，减少和杜绝设备的操作事故的发生；
7、协调平衡各单元、班组的工作，充分发挥各班长的作用，组织员工开展技术革新合理化建议活动。抓好设备安全检修工作及检修后验收工作.
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任职要求：
1、本科及以上学历，机械设备、盐化工材料、电气仪表及自动化等相关专业;
2、具有5年以上工作经验，3年以上车间管理工作经验;
3、具有丰富的生产现场管理经验；
4、具有较强的生产数据分析及处理能力，具有发现、分析、解决突发事件的能力;
5、具有制度、流程和作业标准化建设改进和优化的能力.
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盐田副经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、协助经理按生产计划完成生产任务，制定部门生产计划及部门预算，并将指标分解实施；
2、协助经理监督管理生产过程中的各项设备、成本、产量指标等工作；
3、协助经理负责随时掌握生产动态，积累、分析生产数据，及时解决生产中出现的问题；
4、协助经理以降本增效、提高产品质量为目标，组织实施生产设备、作业坏境改进；
5、协助经理监督管理盐田渠道清理开挖、盐田坝体的维护等建设工作；
6、协助经理负责部门设施设备、机械车辆的管理.
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任职要求：
1、本科及以上学历，2、机械设备、盐化工材料、电气仪表及自动化等相关专业专业。
2、5年及以上工作经验，3年以上盐湖资源管理工作经验;
3、熟悉盐湖化工产业工艺技术，具有丰富的生产现场管理经验，熟练掌握盐田设备和晒卤工艺技术;
4、具有较强的生产数据分析及处理能力，具有发现、分析、解决突发事件的能力;
5、具有制度、流程和作业标准化建设改进和优化的能力.
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盐田经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：格尔木市
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岗位要求：
1、按生产计划完成生产任务，制定部门生产计划及部门预算，并将指标分解实施；
2、监督管理生产过程中的各项设备、成本、产量指标等工作；
3、负责随时掌握生产动态，积累、分析生产数据，及时解决生产中出现的问题；
4、以降本增效、提高产品质量为目标，组织实施生产设备、作业坏境改进；
5、监督管理盐田渠道清理开挖、盐田坝体的维护等建设工作；
6、负责部门设施设备、机械车辆的管理.
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任职要求：
1、本科及以上学历，机械设备、盐化工材料、电气仪表及自动化等相关专业；
2、5年及以上工作经验，3年以上盐湖资源管理工作经验;
3、熟悉盐湖化工产业工艺技术，具有丰富的生产现场管理经验，熟练掌握盐田设备和晒卤工艺技术;
4、具有较强的生产数据分析及处理能力，具有发现、分析、解决突发事件的能力;
5、具有制度、流程和作业标准化建设改进和优化的能力.
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助理研究员
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.在部门负责人、项目负责人的领导下实施新产品、新工艺、新技术的设计开发工作；
2.作为项目组成员，参与新产品、新技术、新工艺的设计开发工作，承担并完成所分配的任务；
3.协助跟进市场、行业动态和技术发展趋势，不断学习提升自身业务能力和个人素质；
4.根据项目负责人要求，在项目实施过程保障项目费用归集、控制；
5.配合完成并满足新品客户端PPAP审核要求、根据设计开发管理制度，收集新品定型量产相关数据；
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任职要求：
1.硕士学历及以上，双一流或C9院校优先、学科评估排名B级以上院校优先；；物理学、化学、材料科学与工程、冶金工程、化学工程与技术、材料与化工等专业；（社招引进优秀人才可放宽至本科且本科毕业3年以上相关工作经验）
2.接受过无机材料表征相关大型仪器设备培训，接受过IATF16949质量管理体系相关培训者优先，获得6σ绿带、黑带证书者优先；英语四级，六级以上者优先。
3.能熟练运用Origin、Minitab或JMP等制图、实验设计工具。了解IATF16949管理体系对设计开发过程的要求，了解APQP、PPAP，MSA、SPC、FMEA、QFD、DOE，了解正极材料、锂离子电池的生产工艺和相关测试方法及表征手段。
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研究员
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
研究方向1：
通过离子掺杂、表面包覆和形貌调控等手段，提升钴酸锂能量密度和高电压下的结构稳定性。 研究内容1： 材料制备：采用固相法、共沉淀法等不同方法合成改性高电压钴酸锂，并研究制备工艺对材料结构和性能的影响。 性能测试：在不同温度和电压下测试改性钴酸锂的电化学性能，包括可逆容量、循环稳定性、倍率性能等。 机理研究：通过原位测试、电化学阻抗谱、透射电镜等手段，研究高电压钴酸锂在充放电过程中的相变机制和界面演化过程。 应用研究：将改性高电压钴酸锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。 研究方向2：通过离子掺杂、包覆层优化、形貌和结构调控等手段，提升磷酸铁锂材料压实密度和能量密度。
研究方向2：
材料制备：采用液相法、水热法、固相法等不同方法合成高纯度、高压实密度的磷酸铁锂。 性能优化：通过碳包覆层和压实工艺优化等手段提高磷酸铁锂的压实密度和能量密度，并评估其对电化学性能的影响。 机理研究：通过原位测试、拉曼光谱、透射电镜等手段，表征磷酸铁锂的晶体结构和微观形貌，研究其与电化学性能的关系。 应用研究：将高能量和高压实密度磷酸铁锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
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任职要求：
博士及以上学历，社招资深研究员2年以上锂电池材料行业经验，专业方向一致的不考虑经验。
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审计内控经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.根据部门工作安排，组织内部控制、内部审计工作制度流程编制、修订和发布工作；
2.参与业务板块内控制度流程健全完善，开展规范性检查活动，推动各项业务内控风险、缺陷的发现和消减工作；
3.组织开展风险识别、分析、评估工作，构建业务板块风险数据库、风险控制矩阵；开展风险管理检查活动，定期汇报风险管理工作结果；
4.组织实施内部审计活动，出具审计报告和工作建议，跟踪问题整改；
5.建立强有力的审计、内控工作团队，开展人员培训培养，提升团队工作能力和业绩。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历金融、法律、财务、审计等相关专业，接受过系统的现代企业内部控制、风险管理专业知识、技能培训学习；
2.具备会计、审计、统计、经济等专业中级以上职称（含）或注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）职业资质者优先考虑；
3.具有3年以上大型企业集团、上市公司内部审计、风控合规工作经验（其中2年以上管理经验），能够带领团队独立完成企业内部审计项目、风险管理检查活动，并出具相应报告；具有组建、培养团队的管理工作经验。
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法务经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.依据国家法律、法规和相关规章规定，为业务部门提供日常法律服务与支持；
2.负责公司各类合同及法律文件的谈判、起草和审阅工作；
3.与公司业务部门进行沟通与协助，进行定期法律培训，落实法律部门和公司的有关政策 及流程；
4.围绕与公司业务有关的法律问题及法律风险防范进行专题研究，并出具法律备忘录；
5.部门负责人指派的其它工作。
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任职要求：
1.国内外大学法学专业985、211本科及以上学历，通过中国司法考试；
2.三年以上知名律所或大型企业工作经验；
3.精通公司法、合同法及有关法律法规，具有出色的文字组织能力、合同起草及谈判能力；
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财务经理
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1..组织会计核算，每月按时完成往来核算、收入核算、成本核算、各项税费及财务报表数据，及时、准确、完整反映各项经济指标；
2.组织年度预算编制，讨论各项收入、支出、费用发生的合理性；跟踪月度预算执行情况，针对差异事项跟踪分析；根据需要组织半年度预算调整，合理预测和动态跟踪公司经营情况；
3.组织公司高企申报财务相关工作；研发项目的动态跟踪，参与项目立项、评审、结题验收等；建立健全研发项目投入核算管理制度；研发费用的日常归集，分配规则和单据梳理，ERP流程梳理；对接审计、税务机关，研发费用加计扣除审计；
4.准确核算各税种的计提，纳税申报；组织税审风险排查，确保各项税种合法合规；与税务机关沟通对接，应对日常税务检查；根据业务形态开展必要的税收筹划，结余税费支出；
5.审核各项费用申请、报销单据，合同评审，资金支付单据；监督公司各项业务流程是否合规，组织各部门商议指定业务规范流程。
6.收集各部门资金收支计划，动态跟踪公司资金结存，预测资金盈余和缺口，及时向集团财务报备；根据需要开展融资活动，如银行贷款、融资租赁、股权筹资（IPO）。
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任职要求：
1.985、211大学本科及以上学历、学士学位、专业要求：会计学、审计、经济类专业，注册会计师、税务师资格优先；
2.有过高新技术企业相关培训，企业IPO上市规范培训，项目管理培训，预算管理培训，税收合规培训者优先；
3.5年以上制造业工作经历，3年以上财务经理经验，至少带过3人以上团队经验，有项目管理经验；
4.熟练使用1-2中财务软件，熟练使用office办公软件。
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电气/自动化工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.协助车间主任、设备运维组组长制定车间电气设备管理工作指示，并监督执行；
2.根据检维修计划、技改、扩容计划，组织实施大修、技改、扩容等各项工作，保证生产顺利；
3.组织做好对各车间电气设备检维修指导，加强电气设备管理，督促做好电气设备维护保养工作；负责本部门新电器设备选型、招标、采购、安装、调试等工作；
4.负责车间电气设备故障与隐患排除及其原因分析，建立电气设备故障与隐患排除台账，避免相同问题再次发生；
5.负责协助车间主任、设备运维组组长制定电气设备应急预案，组织演练，提供突发事件处理能力；
6.监督、检查电气设备技术资料的建立、整理、立卷、归档工作；每季度提报电气设备维修所需备品备件，追踪到货及时性，并加强对备件库的管理；
7.负责督促车间工程进度、质量、安全；全面掌握施工情况；
8.负责制度电气设备安全操作规程，并对操作人员进行培训，在日常生产中督促检查员工严格执行和遵守安全操作规程，严格落实安全生产责任制，避免设备事故及安全事故发生，保证电气设备安全运行。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历，机械制造、设计、机电一体化、电气自动化相关专业；
2.3年以上机械、电气设备管理相关工作经验，中级以上职称优先；
3.具备生产与运作管理、质量管理、设备管理、生产安全管理、采购与物流管理等相关专业知识；熟练使用office办公软件；掌握电气自动化内容（能独立编写PLC程序并完成调试）、HMI的程序编写及调试、设备管理、电子电路等专业知识（能独立设计并绘制电器原理图，电器CAD或EPLAN至少会一样），了解有关设备管理方面的法规、规范及安全规程。
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机械工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.结合公司实际，协助组长制定符合公司特点的设备管理相关制度、组织编制设备操作规程并贯彻执行，同时根据公司发展的实际要求不断对其进行修改和完善；
2.根据检维修计划、技改、扩容计划，组织实施大修、技改、扩容等各项工作，保证生产顺利；
3.组织做好对各车间机械设备检维修指导、监督，加强机械设备管理，督促做好机械设备维护保养工作；负责新进设备选型、安装、调试、验收等工作；
4.监督、检查机械设备技术资料的建立、整理、立卷、归档工作；每季度提报机械设备维修所需备品备件，追踪到货及时性，并加强对备件库的管理；
5.负责督促车间工程进度、质量、安全；全面掌握施工情况；
6.负责制定车间设备安全操作规程，并对车间一线员工进行培训，提高员工操作技能，确保保证机械设备安全运行。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历，机械制造、设计、机电一体化、电气自动化相关专业；
2.3年以上机械、电气设备管理相关工作经验，中级以上职称优先；
3.熟悉设备质量管理问题，具有一定的设备技术管理经验；熟悉设备系统专业技术知识
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工艺工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.根据工艺需求，在新产线的联动调试工作，做到生产设备之间的协同运作。达到带料调试/试生产过程的顺利进行；
2.通过优化设备与工艺参数的匹配性，实现产线在生产过程中的稳定性和可靠性，确保产品质量和生产效率。参与设备选型产线布局
主导辅材的技术规格编写签订；
3.根据生产运营需求，做到新原材料工艺主配方和新BOM在MES系统的导入工作，以确保生产的连续性；
4.持续进行工艺技改工作，优化各生产工序设备与生产工艺的匹配紧密关联性，保障生产稳定的前提下，实现降本增效的目的。参与成本控制活动，提出工艺方面的意见；
5.根据新设备、新材料安装/验证的进行跟踪，做到快速有效验证，以实现相关设备材料的快速导入。
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任职要求：
1.211、985本科及以上学历，机械、化工、工业工程等相关专业；
2.有3年以上设备调试/生产相关经验，承担过主要工艺/设备技改工作；
3.熟练掌握CAD、质量管理五大工具、Minitab(JMP)、有DOE验证的经验，能够独立策划工艺验证方案并输出技术报告。
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产品工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.分析总结影响产品指标的因素，提出改进措施，管控原料、配方、生产工艺参数，从而达到产品稳定性的提升，降低质量风险；
2.根据研发输出的新产品配方和工艺参数，策划实现量产的工艺路由；
3.根据公司的发展战略增加新的原辅料，保障原料供应稳定；
4.参与产品成本的核算和分析，寻找成本优化空间，持续进行工艺技改工作，优化各生产工序设备与生产工艺的匹配性，保障生产稳定的前提下，实现降本增效的目的；
5.根据不同客户的需求完成产品技术协议签订、客户的审核及新客户导入的技术交流；与客户沟通，挖掘潜在需求，确保产品满足客户需求，提高客户满意度
6.制定工艺文件，确保产品质量和工艺稳定，根据公司质量体系管理要求，负责技术部的受控文件及标准的发放、定期审核及更新管理；
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任职要求：
1.985、211本科学历以上化学、材料相关专业；
2.有3年以上工艺、质量等相关经验,锂电行业优选考虑；
3.有处理客诉经验；
4.熟练掌握并应用质量管理五大工具、QC七大手法、8D等工具及Minitab、JMP等分析软件；掌握正极材料的生产工艺，以及常见指标的失效模式；熟练DOE实验设计，能独立策划实验方案并完成分析报告；取得六西格玛绿带证书者优先。
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质量工程师
发布时间：2026-03-12
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.各中心/子公司的质量目标监控，确保质量目标达成。
2.监督各中心/子公司过程质量管理，确保质量过程管理的适宜性、符合性和充分性。
3.主导或协助各中心/子公司进行质量问题分析，确保质量问题闭环，避免质量问题重复发生
4.变更管理的监督，确保变更的符合性、适宜性、充分性和有效性。
5.关键质量岗位人员资质的监督，确保符合岗位需求，避免因人员能力导致的质量问题发生。
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任职要求：
1.985、211本科及以上学历，化工类、材料类或质量工程类等相关专业；
2.3年以上锂电池或锂电材料生产、汽车制造相关行业质量管理工作经验；
3.熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系标准；
4.熟练使用QC七大手法、8D、5WHY、4M1E等；
5.熟练使用JMP或Minitab应用软件；
6.熟悉国家相关质量法律法规。
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电芯检测工程师
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.承接分析测试相关新技术研发项目，组织策划完成项目立项、项目实施、项目结题的全流程。
2.组织开展锂电正极材料相关电性能测试新方法的开发及验证工作。
3.组织开展锂电正极材料的评测工作，保证实验室常规测试的准确性及再现性。
4.负责新购仪器设备的选型。参与合格供应商的选择和评定工作。
5.跟踪行业动态和技术发展趋势，针对部门技术开发规划提出意见或建议。
6.负责实验室检测人员的技能培训与考核，定期组织对能力进行确认
7.所在实验室、办公区域环境、安全管理，所用设备仪器的日常维护。
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任职要求：
1.硕士及以上学历。
2.专业：材料、化学、电化学等相关专业。
3.专业知识：掌握电化学相关基础知识及原理，了解正极材料相关基础知识及原理，了解锂电池制备过程相关控制点及工艺。
4.能力与技能：熟练使用Office，Origin，Minitab等软件；有较好的英语读说听写能力，有上进心，乐于钻研，有较强的组织沟通能力。
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人力资源经理
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.参与制定人力资源规划，为重大人力资源决策提供建议和信息支持。
2.组织制定、执行、监督公司各项人力资源管理制度。
3.定期进行人力资源现状盘点，促进人员的优化配置。
4.根据公司的薪酬政策和晋升政策，推进薪酬体系的完善与优化。
5.根据总体培训规划实施完善培训方案，完善培训体系。
6.组织编写、审核各部门职责与岗位说明书。
7.构建和谐的用工关系。
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任职要求：
1.具有5年以上人力资源管理经验，3年以上大型企业人力资源经理级及以上岗位工作经验。
2.掌握人力资源管理相关理论，熟悉招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等各模块管理工作并精通相关法律法规。
3.熟练使用各种办公软件。
4.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力、解决问题的能力、有亲和力，较强的责任感与敬业精神。
5.本科及以上学历，人力资源管理相关专业。
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项目经理
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.制定研发规划和部门质量环境目标，在所辖区域组织落实研发规划，跟进目标完成情况，确保目标达成。
2.负责所辖区域研发资源的分配与协调，及时解决研发过程中出现的资源问题，确保研发工作按计划进行。
3.组织跟踪行业技术动态，收集和分析竞争对手的技术信息，为部门研发提供决策支持。
4.进行相关政府项目、奖励的申报，组织提供相关资料。
5.参与到访客户的沟通和交流，做好外部客户的接待工作，响应所在基地技术、品质等部门对研发工作的要求，提供技术支持。
6.协助编制所辖区域部门预算，监督研发经费的使用情况。
7.协助选拔和培养研发人才，建立高效、协作的研发团队，组织团队建设和培训活动，提高团队成员的技能和凝聚力。
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任职要求：
1.学历要求：硕士及以上学历
2.专业背景：物理学、化学、材料科学与工程、冶金工程、化学工程与技术、材料与化工等专业；
3.接受过IATF16949质量管理体系培训、具有质量管理体系内审员证书者优先，获得6σ绿带、黑带证书者优先；具有锂离子电池正极材料3年以上研发工作经验
4.能熟练运用Origin、Minitab或JMP等制图、实验设计工具。
5.熟悉IATF16949管理体系对设计开发过程的要求，熟悉APQP、PPAP，MSA和SPC，熟悉FMEA、QFD、DOE，熟悉正极材料、锂离子电池的生产工艺和相关测试方法及表征手段。
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磷酸铁锂材料研究员
发布时间：2025-09-24
需求人数：2人
工作地点：西宁/北京
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岗位要求：
1.了解新一代磷酸铁锂产品研发工艺，进行磷酸铁锂正极材料的研发工作
2.独立负责磷铁产品的开发项目，规划并执行研发计划
3.优化现有产品，提高产品性能，满足市场需求
4.综合年薪40-70w
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任职要求：
1.博士及以上学历，化学类、材料类、锂电池正负极相关专业，熟悉磷酸铁锂、钴酸锂、超级电容器产品研发技术
2.磷酸铁锂研究方向，不考虑工作经验，也可申请此职位
3.2年以上同行业工作经验及博士后，锂电池相关专业，可以按照资深研究员/项目经理录用
研究方向及内容
研究方向1：通过离子掺杂、表面包覆和形貌调控等手段，提升钴酸锂能量密度和高电压下的结构稳定性。
研究内容1：
1.材料制备：采用固相法、共沉淀法等不同方法合成改性高电压钴酸锂，并研究制备工艺对材料结构和性能的影响。
2.性能测试：在不同温度和电压下测试改性钴酸锂的电化学性能，包括可逆容量、循环稳定性、倍率性能等。
3.机理研究：通过原位测试、电化学阻抗谱、透射电镜等手段，研究高电压钴酸锂在充放电过程中的相变机制和界面演化过程。
4.应用研究：将改性高电压钴酸锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
研究方向2：通过离子掺杂、包覆层优化、形貌和结构调控等手段，提升磷酸铁锂材料压实密度和能量密度。
研究内容2：
1.材料制备：采用液相法、水热法、固相法等不同方法合成高纯度、高压实密度的磷酸铁锂。
2.性能优化：通过碳包覆层和压实工艺优化等手段提高磷酸铁锂的压实密度和能量密度，并评估其对电化学性能的影响。
3.机理研究：通过原位测试、拉曼光谱、透射电镜等手段，表征磷酸铁锂的晶体结构和微观形貌，研究其与电化学性能的关系。
4.应用研究：将高能量和高压实密度磷酸铁锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
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磷酸铁锂材料助理研究员
发布时间：2025-09-24
需求人数：2人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.了解磷酸铁锂四代产品研发工艺，进行磷酸铁锂正极材料的研发工作
2.独立负责磷铁产品的开发项目，规划并执行研发计划
3.优化现有产品，提高产品性能，满足市场需求
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任职要求：
1.硕士及以上学历，化学类、材料类相关专业，锂电池正负极、超级电容器、钴酸锂等研究方向，-熟悉磷酸铁锂、钴酸锂产品研发技术。
2.具备两年以上同行业工作经验，三年以上并参与过新一代磷铁产品开发的按照研究员录用
3.三年以上同行业经验并参与过新一代磷铁产品开发的，且为小组核心成员按照资深研究员录用
研究方向及内容
研究方向1：通过离子掺杂、表面包覆和形貌调控等手段，提升钴酸锂能量密度和高电压下的结构稳定性。
研究内容1：
1.材料制备：采用固相法、共沉淀法等不同方法合成改性高电压钴酸锂，并研究制备工艺对材料结构和性能的影响。
2.性能测试：在不同温度和电压下测试改性钴酸锂的电化学性能，包括可逆容量、循环稳定性、倍率性能等。
3.机理研究：通过原位测试、电化学阻抗谱、透射电镜等手段，研究高电压钴酸锂在充放电过程中的相变机制和界面演化过程。
4.应用研究：将改性高电压钴酸锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
研究方向2：通过离子掺杂、包覆层优化、形貌和结构调控等手段，提升磷酸铁锂材料压实密度和能量密度。
研究内容2：
1.材料制备：采用液相法、水热法、固相法等不同方法合成高纯度、高压实密度的磷酸铁锂。
2.性能优化：通过碳包覆层和压实工艺优化等手段提高磷酸铁锂的压实密度和能量密度，并评估其对电化学性能的影响。
3.机理研究：通过原位测试、拉曼光谱、透射电镜等手段，表征磷酸铁锂的晶体结构和微观形貌，研究其与电化学性能的关系。
4.应用研究：将高能量和高压实密度磷酸铁锂应用于实际产线进行批量制备，评估其量产可行性。
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集团总部管培生
发布时间：2025-09-24
需求人数：1人
工作地点：西宁
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岗位要求：
1.跨部门轮岗： 深入公司核心业务部门（如研发、生产、财务、市场、供应链等）进行实践，全面了解公司运营。
2.高管导师制： 由公司高管担任职业导师，提供一对一指导，为你指点迷津。
3.定制化培训： 接受包括领导力、战略思维、项目管理、商业财务等在內的系统化培训。
4.挑战性项目： 主导或参与关键业务项目，解决真实商业挑战，你的工作将产生实际影响。
5.快速晋升通道： 项目结束后，通过评估的学员将被任命为公司关键岗位的管理者或专家角色，开启高速职业发展通道。
主要职责
在轮岗期间，你将根据所在部门的不同，参与以下一类或几类工作：
1.技术研发类（理化、机械设备、过程控制、质量管理）： 参与新产品/新技术的开发与测试；优化生产工艺与流程控制；负责产品质量管理体系的维护与改进；解决生产过程中的技术难题。
2.商务支持类（营销、供应链、物流）： 参与市场调研、品牌策略制定与营销活动执行；协助优化全球供应链网络；参与物流体系的规划与成本控制。
3.职能管理类（财务、金融、人力资源、心理学）： 参与公司财务核算、预算管理、投融资分析；协助进行人才招聘、培训发展、薪酬绩效体系设计；运用专业知识参与组织发展、员工关怀与企业文化建设。
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任职要求：
1.学历专业：统招硕士及以上学历，2025届或2026届毕业生。
2.专业方向包括但不限于：材料科学、化学、物理等理化类；财务管理、会计学；金融学、经济学；人力资源管理、应用心理学；机械工程、自动化、过程装备与控制工程；市场营销；供应链管理、物流工程；质量控制与可靠性工程等相关专业。
核心能力：
1.优秀的学习与适应能力： 能够快速学习新知识，适应新环境，应对变化和挑战。
2.强大的分析与解决问题能力： 具备严谨的逻辑思维和数据分析能力，能系统性解决复杂问题。
3.领导潜力与团队合作精神： 展现出初步的领导力特质，善于沟通协作，能够影响并激励他人。
4.积极主动，充满激情： 对商业世界有强烈的好奇心，自我驱动，追求卓越，有强烈的成就动机。
5.出色的沟通表达能力： 能够清晰、有条理地进行书面和口头陈述。
其他要求：
1.英语听说读写流利，可作为工作语言。
2.愿意根据公司安排在不同基地进行轮岗。
3.有相关行业实习经历、学生干部经验或海外背景者优先。
我们提供
1.富有竞争力的薪酬待遇： 包括年度薪资、绩效奖金、项目完成奖。
2.完善的福利体系： 五险一金、带薪年假、年度体检、员工宿舍、餐饮补贴、交通补助等。
3.无限的发展可能： 这里是您职业征程的起点，而非一份简单的工作。您将直接接触到公司核心业务，与行业大咖共事，获得快速成长。
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